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「PR」に関する記事
“お祝い”テックカンパニー・TAIANは、なぜ“セットアップオフィス”に｜LOUNGE
Web招待状・席次表サービス「Concept Marry（コンセプトマリー）」のリリースを皮切りに、“お祝い”という文化そのものをデジタルの力で支援する「Oiwaii（オイワイー）」等を手がけるTAIAN社（タイアン）。コロナ禍で数々の苦境に立ったブライダル業界のDX推進、ひいてはお祝いにまつわるすべての機会のアップデートに貢献するという、そんな面白い発想の企業の代表 村田磨理子さんに話を聞く。
食が育てる人、そして紡がれる物語の価値｜PORSCHE
ポルシェジャパン代表のフィリップ・フォン・ヴィッツェンドルフ社長がいま、何を見て何を思考しているかを解き明かすクロスインタビュー。今回は「食を通じて健康を伝えたい」と実践料理研究家、そしてみそ探訪家として活躍する岩木みさきさんと、食をテーマに語り合う。
WebマガジンやYouTubeも大人気！ 国内の中古時計販売店トップのInstagramフォロワー数を誇る「FIRE KIDS」とは？｜FEATURES
現行品のスイス製高級時計がますます値を上げていくなか、改めてアンティークウオッチに注目が集まっている。円安の影響を今のところ受けておらず、奇跡的にも比較的手の出しやすい価格に収まっているのが、現在のアンティークウオッチ界の状況だ。そんななか、評判を集めているのがアンティークウオッチ専門店「FIRE KIDS」。この記事では、野村一成（のむら・かずなり）店長の話とともに、なぜFIRE KIDSが広く評価されているのかを読み解いていく。
Luupの事業加速の舞台裏と“セットアップオフィス”を選んだ理由｜LOUNGE
『街じゅうを“駅前化”するインフラをつくる』をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシスト自転車などの電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP」を提供するLuup（ループ）。創業5年にして、多額の資金調達を行いつつ事業を拡大し、従業員70人規模の会社に急成長を遂げるスタートアップを率いるのが、代表取締役社長兼CEOの岡井大輝さん。新しい交通ルールが整備され、今後電動マイクロモビリティのさらなる普及が予想されるなか、事業の急成長における課題解決やオフィス移転の苦労を経て、内装や家具が備わった“セットアップオフィス”を選んだ理由とは──。スタートアップの急成長期にとって大事なオフィス選びのポイントや職場環境づくりについて聞いた。
サンフロンティア不動産が、スタートアップを支援し続ける理由 ｜LOUNGE
サンフロンティア不動産が複数のベンチャーキャピタルやスタートアップ支援企業と連携して立ち上げた、新しいカタチのプロジェクト「START-UP FRONTIER TOKYO」。「東京を世界一スタートアップしやすい都市へ」という思いは、スタートアップ企業の成長にふさわしい環境づくりを目指し動き始めた。その立役者であるサンフロンティア不動産の執行役員・小田修平さん、ZホールディングスのコーポレートベンチャーキャピタルであるZ Venture Capital代表取締役社長・堀新一郎さん、日本及び東南アジアで最大級のシード期ベンチャーキャピタルであるEast Venturesの金子剛士さんに、同プロジェクト立ち上げの背景や、一大イベント「FRONTIER PITCH TOKYO for Start -ups 2023」の概要、さらにはスタートアップが抱えるオフィス選びの課題や、日本のスタートアップの未来について伺った。
※「 START-UP FRONTIER TOKYO」の詳細はこちら https://startup-frontier.tokyo/
日本の書という伝統文化を通じて見える 普遍の「美意識」について｜PORSCHE
ポルシェジャパン代表のフィリップ・フォン・ヴィッツェンドルフ社長がいま、何を見て何を思考しているかを解き明かすクロスインタビュー。今回は書家／アーティストの岡西佑奈さんとともに、美意識について語る。対談にあたり、フィリップ社長から事前に好きな単語を伺い、岡西さんには対談冒頭でそれを作品にしていただいた。サプライズからはじまったクロスインタビューの展開は。
組織の内側からデザインする会社グッドパッチが考える「ニューノーマル」人材｜LOUNGE
「デザインの力を証明する」をコーポレートミッションに掲げ、パートナー企業との戦略策定からグロースフェーズまでを一気通貫で行う株式会社グッドパッチ。
2020年には、デザイン会社として初めて株式市場への上場を果たした。
今回は、現在もグッドパッチに関わりながら、今年7月に独立してKAMISORI WORXを起ち上げた吉本さん。グッドパッチ社員でありながら上川町に移住をした米田さんにインタビューを行った。
人口3000人の町で丸井グループが行った人材育成研修「NEW NORMAL CAMP」｜LOUNGE
丸井グループが若手社員を対象とした4泊5日の人材育成研修を行った。研修の舞台となったのは人口約3000人の北海道上川町。
そして、この研修を主催したのは、グッドパッチというデザイン会社である。なぜデザイン会社が研修プログラムを行うのか。なぜこの町を研修の舞台に選んだのか。
その理由とともに、同行取材をした研修プログラムの内容を紹介する。
この記事が、人材育成に悩んでいる経営者や管理職のヒントとなれば幸いだ。
コロナ禍明けの同時開催が決定。「香港ウオッチ＆クロックフェア 」「サロン・ド・ティーイー」｜WATCH NEWS
アジア随一の見本市開催地にして、時計貿易のハブとしても機能してきた香港。その香港にて、今秋、２つの時計イベントの同時開催が予定されている。この機会に、時計フェアのホットな現場を体験してみてはいかがだろう？
【参加者求む】北海道・上川町が事業を起こしたい人を募集「上川町やってみよっ課」｜LOUNGE
全国に数ある自治体はそれぞれが何らかの地域課題を抱えている。人口減による他地域からの住民確保、観光客の誘致、役場内のDX化など多岐にわたる。そうした地域課題に対し、通常は役場や町内事業者の力で解決しようとするのが普通だが、北海道上川町では、他地域を含めた官民連携のまちづくりに力を入れている。そしてこの度、実践型事業開発塾を立ち上げ、その発足を発表するイベントを8月8日に都内イベントスペースにて行った。
言葉を発する人と、それを伝える人の 「コミュニケーションの本質」とは｜PORSCHE
ポルシェジャパンのフィリップ・フォン・ヴィッツェンドルフ社長がいま、何を見て何を思考しているかを解き明かすクロスインタビュー。今回のゲストはフィリップ社長が絶大な信頼を寄せる通訳者の橋本美穂さん。自らの言葉を委ねられると判断した理由、そして言葉を発する側と託される側、双方が考えるコミュニケーションの本質とは。
YouTuber RYが語るグランドセイコー。〜歴史モデルから最新作まで〜｜Grand Seiko
スマートフォンでいつでも正確な時間を知ることができる時代、腕時計はもはや不要とまで囁かれて久しい。実際、とある調査によると日本人の半分以上が外出時に腕時計をしないそうだ。それでもなお私は、腕時計は人生において欠かすことのできないアイテムだと思っている。極論、腕時計はいつどんな時でも身につけることができ、手に入れた時のことを思い出したり、見惚れてみたり、まさに一緒に時を刻んでいく人生の相棒と言える存在だ。
クルマと水、この必要不可欠ものでサステナビリティを社会を実現させる｜PORSCHE
好調ポルシェジャパンを率いるフィリップ・フォン・ヴィッツェンドルフ社長がいま、何を見て何を思考しているかを解き明かすクロスインタビュー。ゲストは紙パックナチュラルウォーター「HAVARY’S JAPAN NATURAL WATER」で知られるハバリーズCEO矢野玲美（やの・れみ）さん。果たしてサステナブル社会の実現に向けた共通の思いとは。
往年のロックスターのポジフィルムが手に入る「Legends of Rock」がリリース｜MUSIC
香港に拠点を置くWEB3のリーディングカンパニーAnimoca Brandsが支援するMADWORLD HONG KONG LIMITED（以下MADworld）が、大手ストックフォトであるGlobe Entertainment & Media Corporation（以下Globe Photos）と戦略的パートナーシップを締結。
モータージャーナリスト 小沢コージが語る、MINI CROSSOVER PHEVの魅力｜MINI
MINIの伝統を継承しつつもスマートさと武骨さを融合させたデザイン、5人乗りかつ広々としたラゲッジ・スペースを備えるユーティリティ性、独自の4WDシステム「ALL4」による道を選ばない走り──そうしたMINI CROSSOVERの特長に加え、PHEVならではの滑らかな走りと環境性能を両立させたMINI CROSSOVER PHEV。ここ数年MINIを愛用してきたモータージャーナリストの小沢コージ氏が、その特別仕様車「MINI CROSSOVER UNTAMED EDITION PHEV」に試乗し、真価を確かめた。